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商品訊息功能

商品訊息描述

大口徑設計設計,盛裝食物與清洗更輕鬆方便

商品食物接觸面皆採用不銹鋼,更附有折疊湯匙,使用更便利

●良好的耐蝕性及耐熱性,最適合Baby、小朋友、小資男女




【AWANA】手提式悶燒罐500ml(ML-500D)

?顏色隨機出貨:紫色/不銹鋼色

1入NT$379原價$750含運

2入NT$718原價$1500含運,平均$359/入

4入NT$1276原價$3000含運,平均$319/入



小份量烹煮,變化多端

保溫、悶熟食物樣樣行

















商品說明


品名:【AWANA】手提式悶折扣燒罐500ml(ML-500D)

容量:500ml

尺寸:高150 x 寬100 mm

材質:

水杯蓋:聚丙烯(PP)

密封圈:矽膠

保溫膽:304不銹鋼

湯匙:聚丙烯(PP)

保溫效力:

80°C以上(1小時)

68°C以上(3小時)

56°C以上(6小時)

保冷效果:11°C以上(6小時)

顏色:紫色/不銹鋼網拍熱門商品色 共2款(隨機出貨不挑色)

產地:中國

注意事項:

1. 禁止裝入乾冰、碳酸飲料(避免內壓上升,導致瓶蓋無法打開或內容物噴出等好康報報危險)

2. 禁止裝入酸梅汁、檸檬汁等酸性飲料(鋼材怕酸/會造成保溫不良)

3. 禁止裝入牛奶、乳製飲料、果汁等(因放置時間之長短而有腐壞之疑慮)

4. 小朋友使用時,請勿裝入過熱飲品(會導致燙傷)

5. 當裝有熱水熱湯時,請小心飲用以免燙傷

6. 請勿放入微波爐、洗碗機、烘碗機等機器內使用

※商品圖檔顏色因電腦螢幕設定差異會略有不同,以實際商品顏色為準



商品訊息特點

平均每入最低只要319元起(含運)即可購得【AWANA】手提式悶燒罐500ml(ML-500D)1入/2入/4入,顏色隨機出貨?

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下面附上一則新聞讓大家了解時事



政府強調一例一休新制,目的在於休假制度正常化,對於需兼顧家庭的婚育婦女而言,理論上相對可兼顧家庭與工作。然而,根據人力銀行調查結果指出,有高達69%已婚職場女性表示生活或工作受到一例一休影響,其中35.1%有「薪水減少」情形,且高達62%的已婚職場女性直言反對一例一休制度。

根據1111人力銀行調查顯示,有高達69%受訪已婚的職場女性坦言生活或工作受到一例一休影響,其中又以「薪水」(35.1%)、「上下班時間被調整」(21.0%)、「工作內容被調整」(17.3%)3大項最多。

對於一例一休有助邁向友善職場環境受訪者中更有高達69.1%持保留態度,其中38.8%認為「幫助不大,反而勞資雙輸」、30.3%覺得「絲毫沒有幫助」,而僅30.9%認為一例一休有助工作與家庭平衡。

1111人力銀行副總經理李大華指出,雖然一例一休的休假日增加,但婚育婦女多數從事相對基層、輪班或業績為主的工作類型,因應新制度而衍生的上下班時間調整、工作內容改變以及工時減少間接造成常態性加班費及業績獎金縮水等現象,反而打亂了職業婦女長期工作與生活的平衡,對於時間彈性較小、經濟壓力較大的婚育婦女而言,過渡期的磨合過程更顯困擾。

李大華建議,對於一例一休新制的施行,除政府給予更多的緩衝空間及彈性之外,企業更應給予員工較長的適應期,緩步調整相關制度,並因應員工個人需求予以調整;而婦女也應與家庭成員達到共識,共同分擔家庭照顧的責任及工作,才能盡快度過磨合期。

此數據為1111人力銀行設計的「2017婚育女性職涯發展調查」,針對其已婚或育有子女的女性會員,隨機抽樣發送網路問卷,調查時間從2017年2月17日到3月2日,有效問卷回函809份,信心水準95%,誤差值為正負2.96%。



中國時報【楊孟立╱台北報導】

立法院去年通過「一例一休」,新法倉促上路不僅造成許多企業因應不及,現在就連立法院的職場環境都受到衝擊,餐廳被迫提早打烊,司機少了加班費,國會助理恐怕還是難以落實周休二日。

一例一休上路,立法院外包的康園餐廳為了調整員工休假與薪水,每個月估計要多支出8到10萬元;至於立法院小吃部過去早上7點開始營業,最晚開到下午6點,現在因為員工工時被嚴格限制,只能開到下午2點半,提早打烊。

立法院司機過去為了配合立委夜間或周末跑行程,工作時數雖然較多,但至少有可觀的加班費額外收入。不過,一例一休實施後,管理司機的總務處已通知各立委辦公室,將會限縮派車時數。立委若周末要用到立法院公務車,只能申請1天,而且因為休息日加班超過4小時就要付8小時加班費,司機也被要求周末上班不得超過4小時,立委可能搭公務車跑行程到一半被「放生」。

至於國會助理對於加班費與全面周休二日,則不敢抱有太大期待。由於立法院預算是去年編列完成,每間立委辦公室的助理加班費有定額,現在因應休息日加班成本上漲,未來助理加班費若超過辦公室額度,恐怕還是領不到。

過去國會助理超時加班是常態,多數立委會在休會期讓助理放長假;不過新法工時彈性不若以往,一例一休是否真能落實?助理都很好奇。

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